企业法律顾问考试真题及解析：社会保障法(案例)[1]

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【真题试题】(2007年案例分析第87～90题)

　　甲在2001年进入某有限责任公司工作，2006年该公司因经营不善而协议解散。在此期间，甲与其所在公司都按照规定缴纳了相应的社会保险费用。

　　【真题试题】(2007年案例分析第87题)

　　1.甲个人缴纳的医疗保险费一般为本人工资收入的()。

　　A.1%

　　B.2%

　　C.4%

　　D.6%

　　【真题解析】

　　本题所考查的考点是个人对医疗保险费的缴纳。1998年国务院《关于建立城镇职工基本医疗保险制度的决定》第2条第3款规定：“基本医疗保险费由用人单位和职工共同缴纳。用人单位缴费率控制在职工工资总额的6%左右，职工缴费率一般为本人工资收入的2%。随着经济发展，用人单位和职工缴费率可作相应调整。”本题的正确答案是8。

　　【真题试题】(2007年案例分析第88题)

　　2.该公司缴纳的医疗保险费一般为职工工资总额的()左右。

　　A.2%

　　B.4%

　　C.6%

　　D.10%

　　【真题解析】

　　本题所考查的考点是单位对医疗保险费的缴纳。1998年国务院《关于建立城镇职工基本医疗保险制度的决定》第2条第3款规定：“基本医疗保险费由用人单位和职工共同缴纳。用人单位缴费率控制在职工工资总额的6%左右，职工缴费率一般为本人工资收入的2%。随着经济发展，用人单位和职工缴费率可作相应调整。”本题的正确答案是C。

　　【真题试题】(2007年案例分析第89题)

　　3.若甲在失业期间享受失业保险待遇期满后仍未实现再就业，则可以按规定领取()。

　　A.失业保险金

　　B.养老保险金

　　C.医疗保险金

　　D.最低生活保障金

　　【真题解析】

　　本题所考查的考点是下岗职工的基本生活保障。我国《城市居民最低生活保障条例》规定：“在享受失业保险待遇期满后仍未实现再就业的失业人员，由民政部门按规定提供最低生活保障。”因此本题的正确答案是D。

　　【真题试题】(2007年案例分析第90题)

　　4.甲的失业保险金的标准应()。

　　A.低于当地最低工资标准

　　B.高于城市居民最低生活保障标准

　　C.由省、自治区、直辖市的人民政府确定

　　D.由社会保险经办机构确定

　　【真题解析】

　　本题所考查的考点是失业保险金的标准。我国《失业保险条例》第18条规定：“失业保险金的标准，按照低于当地最低工资标准、高于城市居民最低生活保障标准的水平，由省、自治区、直辖市人民政府确定。”

　　因此甲的失业保险金的标准应低于当地最低工资标准、高于城市居民最低生活保障标准。本题的正确答案是AB。

【真题试题】(2006年案例分析第83～86题)

　　顾某系失业人员，失业前其所在单位依法按照该单位工资总额的一定比例缴纳了失业保险费。顾某及其所在单位累计缴纳失业保险费的时间已满7年。在领取失业保险金期间，顾某因遇车祸而死亡，其家属生活困难，要求发放相关费用。

　　请分析案例，回答下列问题：

　　【真题试题】(2006年案例分析第83题)

　　1.顾某失业前所在单位应当按照该单位工资总额的( )缴纳失业保险费。

　　A.1%

　　B.2%

　　C.5%

　　D.8%

　　【真题解析】

　　本题所考查的考点是失业保险费的缴纳比率。我国《失业保险条例》第6条规定：“城镇企业事业单位按照本单位X-资总额的2%缴纳失业保险费。城镇企业事业单位职工按照本人工资的1%缴纳失业保险费。”可见，城镇企业事业单位按照本单位工资总额的2%缴纳失业保险费。本题的正确答案是B。

　　【真题试题】(2006年案例分析第84题)

　　2.顾某领取失业保险金的标准，按照( )水平确定。

　　A.相当于当地最低工资标准

　　B.相当于城市居民最低生活保障标准

　　C.高于城市居民最低生活保障标准

　　D.低于当地最低工资标准

　　【真题解析】

　　本题所考查的考点是失业保险金的领取标准。我国《失业保险条例》第18条规定：“失业保险金的标准，按照低于当地最低工资标准、高于城市居民最低生活保障标准的水平，由省企业法律顾问